Bewerbungsprozess

So läuft der Bewerbungsprozess bei uns ab:

1. Deine Bewerbung

Du hast eine passende Stelle gefunden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns deine aussagekräftigen Unterlagen und erzähl uns, warum du zu uns passt. Wir schauen uns deine Bewerbung zeitnah an und melden uns schnellstmöglich bei dir zurück.

2. Das erste Kennenlernen (Virtuell)

In einem ca. 30-minütigen Gespräch über Microsoft Teams möchten wir dich ganz entspannt kennenlernen und mehr über dich, deinen bisherigen Weg und deine Motivation erfahren. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, uns und das Team kennenzulernen und alle Fragen zu stellen, die dir zur Rolle oder zur Zusammenarbeit einfallen.

**3. Persönlicher Austausch **

Haben wir uns beim ersten Kennenlernen gegenseitig überzeugt? Dann freuen wir uns, dich zu einem persönlichen Gespräch in unsere Räumlichkeiten einzuladen. Dabei lernst du deine zukünftige Führungskraft und deine Ansprechperson aus dem HR-Team kennen, kannst noch offene Fragen zur Rolle und zum Team klären und bekommst gleichzeitig einen ersten Eindruck von deinem möglichen zukünftigen Arbeitsplatz.

4. Unser Angebot an dich

Wenn die Chemie auf beiden Seiten stimmt, melden wir uns mit einem Angebot bei dir. Wenn du dich dafür entscheidest, schicken wir dir anschließend deinen Arbeitsvertrag ganz unkompliziert digital oder per Post zu